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2016 / 12 / 15
从建构企业大学,规划培训体系,树立高大上,专业绚丽的规划方案,向落地客户需求上靠拢。作为企业大学、学习地图的先行者,前几年的咨询产品卖的十分不错,同时标准化,专业化的作业流程,也为...
2016 / 12 / 09
近几年发展迅猛的企业在线培训系统,作为对传统培训的补充与完善,企业在线培训系统和传统培训一起,构成了一个组织实施培训的整体。企业在制定在线学习系统规划时,必须规划和培训的内容,内容...
2016 / 11 / 18
有时候培训反应层评估不错的培训课程,却得不到学员直属上司的认可。普遍反映学员培训前后并没有发生的行为改变,即便是心态意识上也没见到任何提升效果,究竟是什么原因导致了前后差异的不一致...
2016 / 11 / 11
提高知识和技能, 改进信息和交流,过互联网的使用,人们尤其是同行之间进行快速的信息交流以促进个人及组织绩效。互联网的使用多种多样,例如: 电...
2016 / 11 / 03
通过入职培训来确保新员工能快速发挥生产力,是极为重要的。人力资源咨询公司Cognisco Group的一项研究显示,全美企业由于入职培训不到...
2016 / 10 / 27
见过一些企业大学,老板重视时轰轰烈烈,业内持续发声,一两年后偃旗息鼓,悄无声息;遇到过一些学习项目,老板在万般无门之时,想到了培训手段,寄予...
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