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近日,华晨汽车集团控股有限公司与新为签订合作协议,采用新为Smartlearning学习发展系统,构建在线培训平台。

华晨汽车集团控股有限公司是我国汽车工业高起点“自主创新、自有技术、自主品牌”的主力军,是辽宁汽车工业的龙头企业、中国汽车工业自主品牌的主力军,现有员工4万人,资产总额超过580亿元。华晨汽车是2002年根据中央决定,经辽宁省政府批准设立的国有独资公司,是一个集整车、发动机、核心零部件研发、设计、制造、销售以及资本运作为一体的大型企业集团。华晨汽车直接或间接控股华晨中华汽车控股有限公司、金杯汽车股份有限公司和上海申华控股有限公司三个上市公司,拥有控股和参股公司100家,资产总额300亿元人民币,员工4万人。

新为Smartlearning学习发展系统秉承数千家用户的最佳应用实践,采用能力素质模型和培训资源计划管理思想,能对组织内部的所有培训学习资源和相关活动进行统一规划、统一管理。在管理理念上采用能力素质模型、目标激励体系、岗位培训体系、效果评估体系和知识管理体系,在管理过程上实现对需求调查、培训计划、培训实施和培训评估等全流程的IT支持,在管理工具上涵盖对传统培训和e-Learning的支持。

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